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13/10/2021

Withers: Stefano Grilli nuovo partner

Guiderà il corporate tax dello studio. Proviene da Gianni & Origoni dove era co-head del team tax. Con lui entra un team di cinque professionisti

12/10/2021

Ey: Michelangelo Damasco of counsel

L’ex Gc di Toto, Atlantia e Aspi, opererà all’interno del dipartimento di corporate M&A e private equity coordinato dal partner Renato Giallombardo

11/10/2021

Il team di Londra di Grimaldi passa ad Advant Nctm

Lascia lo studio una squadra di 10 professionisti specializzata in banking & finance e corporate/M&A tra cui i soci Fabio Pizzoccheri, ex responsabile dell’ufficio, Roberto de Nardis, Riccardo Sallustio e Giacomo Serra Zanetti

07/10/2021

Osservatorio Piazze d'Italia (7 ottobre 2021)

Nel mese di settembre l'Osservatorio TopLegal ha registrato un incremento delle attività delle insegne locali nell’assistenza a operazioni di M&A e crisi e ristrutturazioni

07/10/2021

Al via Lexsential

Stefano Candela e Pasquale Di Mino, ex partner di Franzosi Dal Negro Setti, avviano assieme a Cosimo Pennetta (ex counsel di Rccd Cappelli) una nuova realtà focalizzata su corporate/M&A e finance

06/10/2021

Nomine e lateral (7 ottobre 2021)

Spin off: nascono a Milano Lfc e Lexesential. Grimaldi: esce Luigi Baglivo verso Orsingher Ortu. Entrano Giovanni Conti e Vincenzo Dispinzeri. Pavia e Ansaldo sbarca a Torino. Francesco Salvi nuovo socio di B. In house: Antonio Palermo Dpo di Angelini

05/10/2021

Orsingher Ortu: Luigi Baglivo nuovo socio

Proviene da Grimaldi dove era partner. Si occupa di regolamentazione bancaria

04/10/2021

Pavia e Ansaldo: Massimiliano Elia nuovo of counsel

Si occupa di diritto finanziario, bancario e assicurativo. Proviene da Leading Law dove era partner. Con il suo ingresso lo studio apre un ufficio a Torino

01/10/2021

Fivelex: Gianluca Pozzi nuovo equity partner

Proviene da Pirola Pennuto Zei dove era salary partner e dove ha lavorato per oltre vent'anni

01/10/2021

L'urto del tempo

La pandemia ha fermato la ripresa degli ultimi cinque anni: la media delle remunerazioni per gli associate è tornata a livelli inferiori di quelli precrisi. Aumenta la disaffezione in studio: oltre la metà dei collaboratori pronti a lasciare

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